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用人理念

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“英雄不問出處,只要你夠忠誠、夠專業、夠敬業,在金宏就有無限的發展空間。”

   ——董事长   金向华         


金宏建立了金宏人的八大素養基因、八大能力基因和十大管理者基因,並將之分解爲各層次人員的崗位勝任力模型,作爲金宏人才選拔、培養、激勵的標准。

其中,金宏價值觀作爲金宏人的素養DNA,是金宏人才選拔的首要條件。